Urbaser集团公司的一项原创倡议让公司所有员工感受到一份惊喜。 乘客们,加入平等之旅吧!

网站编辑,2018年3月

在国际妇女节之际,Urbaser发起了一项鼓励日常实践的倡议活动,促进在整个公司环境的人人平等和多样化发展。 在整个Urbaser集团公司的平等承诺政策框架内,活动包括向公司全体员工派发包含积极信息的“登机牌”,邀请他们参加“平等之旅”。

向两性平等迈进的积极信息。

通往平等的登机牌

登机牌里还隐藏了一些惊喜: 按照背面的简单说明进行操作,就可以将这些卡片种入土中等待发芽,因为卡片里有种子。 以这种方式,平等领域所解释的那样“当我们意识到在平常生活中为实现平等和多样化而努力的重要性时,我们 Urbaser集团就已经将其纳为我们社会议程优办事项之一,同时我们也希望借助这张生态卡,为可持续发展做贡献”。

平等计划。

URBASER集团及其子公司ENVISER,SOCAMEX和SERTEGO都制定了平等计划,其中包括一系列旨在促进和保持工作场所男女平等的行动。 公司也定期举办一些活动,采取实际行动,改善女性在环境服务领域的融入情况。 同时,Urbaser集团公司也开展一些措施,坚持并促进公司履行社会承诺,帮助需要工作岗位的群体融入劳动团体,脱离个人困境。

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Urbaser通过各种行动表明了自己的承诺,例如参与“公司社会网络,免遭性别暴力”,或采取行动促进妇女担任职责和指导职位,并自愿签署 诸如“更多的女性,更好的公司”等协议,由卫生,社会服务和平等部推动的举措。 并且在Urbaser的所有业务服务地区开展平等之旅和社会承诺活动,传播公司的服务宗旨和平等政策。

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